Упаковка
| Время | Вопрос конференции |
| 10.02.09 в 09:30 | Скажите, важно ли заключение трудового договора с работницей, работающей на предприятии более 3-х лет? Вадим Евгеньевич |
|
Ответ: Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора. Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе. |
|
